اجعل كل موظف جديد يشعر أنه مهم... من اللحظة الأولى
- Arsam Rasul
- 30 مايو
- 1 دقائق قراءة
في بيئة العمل الحديثة، الترحيب بالموظف الجديد ليس مجرد إجراء — بل فرصة لزرع الانتماء منذ البداية.أنشأنا تجربة ترحيب فريدة تُنفذ تلقائيًا وتُصمَّم خصيصًا لكل موظف، لتعكس هوية الشركة وتُعبّر عن التقدير من أول لحظة.

التحدي:
كيف تصنع تجربة ترحيب مخصصة ومؤثرة — دون تحميل فرق الموارد البشرية عبء التنفيذ؟
أرادت شركة رائدة تحسين تجربة الانضمام للموظفين الجدد بطريقة ذكية، إنسانية، وسهلة التنفيذ.
الحل: حزم ترحيب شخصية تُدار بالكامل
لكل موظف جديد، يتم إنشاء حزمة ترحيبية تتضمن:
• تيشيرتات ودفاتر بأسماء الموظفين
• لوحة فنية ورسالة تحفيزية باستخدام الذكاء الاصطناعي
• أكواب وقوارير بتصميم الشركة
• تغليف احترافي يعكس هوية العلامة
• ربط مباشر مع نظام HR لإتمام العملية بدون تدخل يدوي
كيف تعمل العملية:
1. يُرسل رابط شخصي للموظف الجديد لتأكيد التفاصيل
2. TCGArt2.0 يُولّد التصميمات تلقائيًا2
3. تُرسل الحزمة قبل أول يوم عمل — جاهزة، أنيقة، وذات طابع شخصي
النتائج:
• ترحيب استثنائي يشعر الموظف بأنه مُقدّر
• تجربة مصممة بالكامل بدون إدارة داخلية
• تسليم عالمي بدقة واحتراف
• ربط سلس مع نظم التوظيف الداخلية
تعليقات